;

  「《拯救溫迪計劃》？」

  「校園負責人？」  

  亞當斯一聽就無語，什麼七八糟的？

  臉登時不太好看，又問了一句，「你多大？一個人跑來的？」

  溫妮莎一聽，也不高興了。突然發現，這個猥瑣的中年大叔怎麼不像好人呢？

  冷起臉來，「先生，你問的太多了！」

  說著，好像不太想和亞當期繼續談，打算再找別人問問。

  而亞當斯…一點自知之明都沒有，追上前去，「算了，我就在裡面上班，你把帶子給我吧！」

  溫妮莎皺眉，直覺已經認定這不是一個好人。

  「不了，謝謝！我還要溫迪的簽名呢，所以我要自己送上去。」

  亞當斯：「」

  瘋姑娘！！

  大老遠從加洲跑過來，你不是瘋子，誰是瘋子？;

  也不理會溫妮莎了，更沒把這些當回事兒，徑直進了總部大樓。

  只是他沒注意到，三石總部大樓外，似乎聚集了很多的年輕人。

  就這麼到了電梯口，又遇到鬼了。

  兩個保安正圍在那裡，為一個中年人開電梯，很是殷勤。

  亞當斯看到一個側臉，只覺眼，可是他似乎又沒在三石總部見過這個人。

  在保安很不友善的注視下，他也跟進了電梯。

  然後…

  「德普！？」

  電梯裡，正是大名鼎鼎的好萊塢巨星，約翰尼德普。

  被亞當斯這麼一，德普緩緩抬頭看了他一眼，心說，

  OK,這麼大號的嗎？

  很友善地與亞當斯打招呼，「嗨！很抱歉，我沒有帶筆，不能給你簽名。」

  亞當斯，「」

  我很像影迷嗎？;

  只能接道，「那下次吧！你…來這裡談合作？」

  德普回道，「NoNo!!"有點不好意思，「我是來尋求合作的。」

  好吧，德普是來送《加勒比》第一部的拍攝花絮的，準備在企鵝視頻上首先預熱。

  當然，還有凱特，以及其他演員的個人視頻，也勞駕傑克船長一併送過來。

  企鵝視頻不是不能上傳嘛，劇組做為與齊磊存在合作關係，又見過幾次面，而且拍攝地還是在中國，對於企鵝的困境自然要幫幫忙。

  凱拉奈特莉甚至接到了一個不錯的邀請，為了英國

  《拯救溫迪計劃》的形象大使。

  至於為什麼不是其他劇組人員來送，而是德普親自送來，還真是因為尋求合作。

  一來，德普想在企鵝總部的辦公室里拍個聲援視頻，

  給他的影迷看。

  二來，順道和齊磊打個招呼，他新買的豪宅，想參加企鵝的綜藝一一《夢想改造家》。;

  亞當斯也是見鬼了，你們是真不怕麻煩唄？不能上傳，

  自己往這兒送母帶！？

  結果，與德普在電梯口分開，一到審核辦公室又傻眼了，本沒地方落腳。

  「這是怎麼回事！？"亞當斯看著滿地的郵包，呆愣當場。

  助力苦笑一聲，把一份清單遞到亞當斯手裡。

  「兩天時間，企鵝收到了10842份郵包，全部都是網友們的自製視頻，希企鵝代替上傳。」

  「剛剛企鵝的人送過來的，說是讓我們審核。」

  「而且」助理也是無語，「叮囑我們快一點，因為明天只會更多！」

  亞當斯，「

  他意識到一個嚴重的問題，網友都瘋了！

  這麼下去，沒把企鵝卡死，先把自己累死了。

  是的，瘋了！

  按理來說，即便再憤怒，再被企鵝煽了緒，也不至於到這麼瘋狂的地步。;

  網友們的《拯救溫迪計劃》，真的不是說說就算的。

  他們有組織，有紀律，甚至有分工。通過不同渠道，採取各種手段支援企鵝，而且已經到了不理的地步。

  首先，拯救溫迪，共分為三個部份：

  第一，是信息擴散。

  這部分網友專門負責將企鵝的遭遇擴散出去，讓更多的人知道，加進來。

  注意！可不僅限於網絡。

  各大網站論壇那是最基本的作，本不用提。

  他們甚至印發了傳單，到各大學校、商圈、人口集地區去派發。

  他們甚至有口號和組織，不管你是黑人，還是白人，只要是拯救溫迪，那大家就是兄弟姐妹。

  第二，經濟支持。

  企鵝視頻600條視頻，全部都是免費視頻，收費的電視資源還沒上線。按理說，會員和儲值卡業務都無法展開。

  可是，幾天時間，企鵝會員數量已經超過了100萬，有的網友直接充值了十年會員。;

  不為別的，就是支持小企鵝，就是不能讓它倒下去。

  第三，就是視頻資源了。

  郵寄的，親自跑到企鵝總部來送視頻的，數不過來了。

  誰說我們只有600多個視頻？我們會想盡一切辦法富企鵝的視頻庫，華盛頓總不能把企鵝的本地上傳也關閉了吧？

  其次，是B宮請願活。

  B宮方網站上，已經發起了聯名請願，向華盛頓表達嚴正抗議的同時，也希B宮可以看到廣大網民們的意願，

  給企鵝公平發展的環境。

  目前，聯名請願的人數已經達到了80萬人，還在飛速的增長之中。

  最後，也是最狠的。

  企鵝視頻、企鵝社區，微社區，、全米的各大門戶網站、論壇、博客，幾乎被這一話題占領了。

  有激進網友更是喊出了：「要選票還是要堅持歧視行為可是公司不同，尤其是像三石這種超大型的企業，它有完備的企業管理和明確的企業方向。;

  怎麼講呢？

  完備的企業管理，像三石這個規模的企業，往往有百，甚至上千人的管理團隊，以及專業的形象公關團隊。

  也就是說，他很難犯錯，會長期穩定地保持在水準之上，不會讓產生心理落差。

  而明確的企業方向，又意味著，你喜歡他的時候是什麼樣，那麼未來他很可能還是什麼樣。

  他的目標、企業文化、企業力，以及企業形象，幾乎不會有太大的偏差。

  除非是像蘋果那種，從喬幫主變庫克了，才有可能整轉變風格。而且，這種轉變也十分的不明顯。

  總之一句話，這種大型企業要是有了「親媽」，那很容易長期持續這種餵養狀態。

  這對一個企業來說，將是無比珍貴的資源，比什麼社貨幣還要牛叉。

  說是一個企業的終極追求，也不為過。